El cumplimiento riguroso de estas leyes es esencial para evitar sanciones y para asegurar el bienestar de los empleados.
Solicitar soporte de recibido por parte de quienes califican en primera oportunidad y/o a las Juntas de Calificación de Invalidez, de los documentos que corresponde
one- Diseñamos y acompañamos el program de trabajo anual del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo:
Esta es una asesoría en la que le ayudamos a su empresa a que conozca las características principales del comité de convivencia así
Identificación de trabajadores que se dediquen en forma permanente a actividades de alto riesgo y cotización de pensión especial
Identificar peligros, evaluar y valorar los riesgos y establecer controles que prevengan efectos adversos en la salud de los trabajadores.
Para